奖金提成的个人所得税是怎么扣的？

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奖金提成的个人所得税是怎么扣的？

个人取得全年一次性奖金（包括年终加薪）的，应分两种情况计算缴纳个人所得税： （1）个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的。计算 ... 是：用全年一次性奖金总额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。（2）个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，计算 ... 是：用全年一次性奖金减去“个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。
所以你所说的情况要分两种来计算
1、如果业务员最后一个月的工资大于2000元的扣除额的话，那年底奖金应交的个税是：
50000/12=4167元，属于超过2000至5000元的部分，确认适用税率15%，速算扣除数为125元，应交税=50000*15%-125=7375元。
2、如果业务员最后一个月的工资小于2000元的扣除额的话(假定为1000元），那年底奖金金应交的税是：
50000-（2000-1000）=49000
49000/12=4083元，属于超2000至5000元的部分，确认适用税率15%，速算扣除数为125元，应交税=50000*15%-125=7375元。
虽然两次所交的税是一样，那是因为年底奖金金额大的原因，如果金额小的话，那就会有区别了。

个人所得税是怎么扣的啊？

先给你一个人所得税税率表 :
级数 每月应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数：
1，全月应纳税额不超过1500元的，税率为3%，速算扣除数0；
2，全月应纳税额超过1500元至4500元的部分，税率为10%。速算扣除数105元；
3，全月应纳税额超过4500元至9000元的部分，税率为20%。速算扣除数555元；
4，全月应纳税额超过9000元至35000元的部分，税率为25%，速算扣除数1005元；
5，全月应纳税额超过35000元至55000元的部分，税率为30%，速算扣除数2755元；
6，全月应纳税额超过55000元至80000元的部分，税率为35%。速算扣除数5505元；
7，全月应纳税额超过80000的部分，税率为45%。速算扣除数13505元。
注：本表所称全月应纳税所得额是指依照本法的规定，以每月收入额减除费用叁仟元伍佰元后
张三应税工资=4000+13000=17000元(前提是不扣社保和公积金,如果有按实际扣除,社保和公积金是交个人所得税的)
扣除3500元扣出数后:17000-3500=13500元.适合第4档(全月应纳税额超过9000元至35000元的部分，税率为25%，速算扣除数1005元)=13500*25%-1005=2370元,
张三应交税2370元.

个人所得税是怎么扣得！

工资、薪金所得适用：
1、含税级距不超过500元的，税率5%
2、含税级距超过500元至2,000元的部分 ，税率10%，速算扣除数25
3、含税级距超过2,000元至5,000元的部分 ，税率15%，速算扣除数125
4、含税级距超过5,000元至20,000元的部分，税率20%，速算扣除数375
5、含税级距超过20,000元至40,000元的部分，税率25%，速算扣除数1375
6、含税级距超过40,000元至60,000元的部分，税率30%，速算扣除数3375
7、含税级距超过60,000元至80,000元的部分，税率35%，速算扣除数6375
8、含税级距超过80,000元至100,000元的部分，税率40%，速算扣除数10375
9、含税级距超过100,000元的部分，税率45%，速算扣除数15375
含税级距指以每月收入额减除个税税前扣除项目金额和个税免征额后的余额。

体彩中奖奖金怎么扣个人所得税

根据《财政部　国家税务总局关于个人取得体育彩票中奖所得征免个人所得税问题的通知》(财税[1998]12号)的规定：“凡一次中奖收入不超过1万元的，暂免征收个人所得税；超过1万元的，应按税法规定全额征收个人所得税。”
偶然所得税是对个人得奖、中奖、中彩以及其他偶然性质的所得而征收的一种税。税法规定，取得偶然所得的个人为个人所得税的纳税义务人，应依法纳税；向个人支付偶然所得的单位为个人所得税的扣缴义务人。不论在何地兑奖或颁奖，偶然所得应纳的个人所得税一律由支付单位扣缴。
偶然所得，适用20%的比例税率。以每次收入额为应纳税所得额。
偶然所得应纳税额的计算公式为：
应纳税额=应纳税所得额×适用税率=每次收入额×20%

中奖的个人所得税是怎么交的

中奖为偶然所得，是指个人取得的所得是非经常性的，属于各种机遇性所得，包括得奖、中奖、中彩以及其他偶然性质的所得（含奖金、实物和有价证券）。个人购买社会福利有奖募捐奖券、中国体育彩票，一次中奖收入不超过10000元的，免征个人所得税，超过10000元的，应以全额按偶然所得项目计税。

偶然所得实行比例税率20%。

北京的个人所得税是怎么扣的 ？

目前个税实行的叫"超额累进税率",以2000元为起征点,月工资不到2000不纳税.
个人工资薪金所得税率:
级数 全月应纳税所得额 税率(%)
1 不超过500元的 5%
2 超过500元至2,000元的部分 10%
3 超过2,000元至5,000元的部分 15%
4 超过5,000元至20,000元的部分 20%
5 超过20,000元至40,000元的部分 25%
6 超过40,000元至60,000元的部分 30%
7 超过60,000元至80,000元的部分 35%
8 超过80,000元至100,000元的部分 40%
9 超过100,000元的部分 45%
给你算一下,以月工资5000元为例.
免税:2000元
从超过2000元的部分开始收税,在收税范围内的金额为3000元.
2000 免税
2001-2500中的500元交 500*5%=25元
2501-4000中的1500元交 1500*10%=150元
4001-5000中的1000元交 1000*15%=150元
综上：月工资5000元，需交纳个税325元。

现在扣个人所得税是怎么扣得

看你收入性质了：
1、工资个税：2000元起征点
2、劳务个税：4000以下，减800，乘0.2
4000以上，按20%扣除，乘0.2

武汉市个人所得税是怎么扣的？

个人所得税征收办法
个人所得税征收的比例
来源： 作者： 发布时间：2007-08-25
小字体 大字体
内容提要： 应纳个人所得税税额=（实际收入－扣除标准）×适用税率-速算扣除数 扣除标准1600元/月。 不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0； 超过500元至2000元的部分，税率10%，速算扣除数为25
关键词： 比例 征收 个人所得税 扣除 税率 超过 部分 标准 25%
应纳个人所得税税额=（实际收入－扣除标准）×适用税率-速算扣除数
扣除标准1600元/月。
不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0；
超过500元至2000元的部分，税率10%，速算扣除数为25
超过2000元至5000元的部分，税率15 %，速算扣除数为125
超过5000元至20000元的部分，税率20 %，速算扣除数为375
超过20000元至40000元的部分，税率25%，速算扣除数为1375
超过40000元至60000元的部分，税率30%，速算扣除数为3375
超过60000元至80000元的部分，税率35%，速算扣除数为6375
超过80000元至100000元的部分，税率40%，速算扣除数为10375
超过100000元的部分，税率45%，速算扣除数为15375

请问，个人所得税是怎么扣法？

个人工资是按扣掉社保后的余额按照超过2000元（免征额）的部分来交税。
比如你工资是3000，扣掉保险400，扣减2000，超出600元，看下表，对应第二级别（超过500元至2,000元的部分）即税率是10%，速算扣除数为25，那你应纳税金：（3000-400-2000）*10%-25=35元
比如你工资是2300，保险不知道，暂且算0吧，扣减2000，那就是超出300元，看下表，对应第一级别（不超过500元的），即税率是5%，速算扣除数为0，那你应纳税金：（2300-0-2000）*5%-0=15元。
如果还有保险，你自己套进去算就可以。
级数 含税级距 税率(%) 速算扣除数
1 不超过500元的 5 0
2 超过500元至2,000元的部分 10 25
3 超过2,000元至5,000元的部分 15 125
4 超过5,000元至20,000元的部分 20 375
5 超过20,000元至40,000元的部分 25 1,375
6 超过40,000元至60,000元的部分 30 3,375
7 超过60,000元至80,000元的部分 35 6,375
8 超过80,000元至100,000元的部分 40 10,375
9 超过100,000元的部分 45 15,375
满意请采纳。

奖金扣20%的个人所得税正常吗

1、一般地，公司发放给职员的绩效奖金，应并入当月工资薪金所得一并计缴个税；
2、如果职员每月计缴个税的适用税率均达到20%，那么公司这么做也就无可非议，但如果未达20%税率的，该做法显然有失偏颇；
3、请向负责个税代扣缴职责的财务部门咨询该做法的实际缘由。